a solução para recrutamento seguro, com testes de integridade e análise comportamental para serviços residenciais e domésticos

Bem-vindo à Assessment by EM

a solução de recrutamento, seleção e testes de integridade para serviços residenciais e domésticos para alta classe

Nós sabemos que a contratação de serviços residenciais e domésticos é um processo que demanda uma atenção minuciosa e cuidadosa, especialmente quando se trata de encontrar candidatos confiáveis e de alta competência.

Por isso, nós oferecemos um serviço completo de seleção, com a prioridade máxima em testes de integridade, perfil comportamental e background checking para garantir que seus candidatos sejam confiáveis e tenham um histórico limpo.

Somos uma unidade de negócios da Eytan Magal – Risks & Security Solutions, uma renomada consultoria de segurança fundada pelo israelense Eytan Magal, que traz todo o conhecimento e tecnologia sobre a área de segurança.

Nossos testes são realizados por profissionais experientes em segurança, garantindo que as informações fornecidas sejam precisas e confiáveis.

Assim, oferecemos um serviço personalizado de assessment, trabalhando com você para entender suas necessidades e requisitos específicos no processo de recrutamento e seleção. 

Nossa equipe de especialistas em servidores residenciais e domésticos está sempre disponível para ajudá-lo com quaisquer dúvidas ou preocupações que você possa ter.

Na Assessment by EM, entendemos que você busca serviços de alta qualidade para sua casa e sua família. É por isso que nos comprometemos a avaliar os candidatos, de forma rápida e eficiente.

Benefícios da Assessment by EM

Proteção Familiar

Redução de rotatividade

Imparcialidade

Otimização de tempo

Redução de custos

Maior assertividade

Testes aplicáveis

A Assessment by EM é representante nacional dos maiores especialistas do mundo em avaliações de integridade e comportamento de trabalho contraproducente

Tratam-se de ferramentas Israelenses, representadas no Brasil pela Assessment by Eytan Magal, cujo objetivo é avaliação da integridade ocupacional, estabilidade, segurança e comportamento contraproducentes no trabalho.

Testes para recrutamento e seleção de candidatos

Possuímos uma ferramenta para gerenciar processos de seleção e recrutamento de ponta a ponta, construindo e administrando avaliações e pesquisas de candidatos à vaga de emprego.

Teste para avaliação periódica de colaboradores

Utilizamos uma ferramenta que permite a avaliação periódica da integridade dos Colaboradores ao longo do ciclo de vida no emprego.

Os comportamentos contraproducentes no trabalho são influenciados não apenas pela integridade e valores do funcionário, mas também por fatores situacionais, como satisfação e segurança no trabalho. Ademais, esses fatores podem mudar durante o período de emprego do funcionário.

Recomendamos o uso deste teste para:

  • Avaliações periódicas dos Colaboradores
  • Avaliações pré-promoção ou transferência de trabalho
  • Avaliações pós-evento relacionada

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